IMPORTÂNCIA DO TESTE PSICOLÓGICO
De: Ysolda Cabral
Há bem pouco tempo, para uma pessoa ser admitida numa
empresa, independente do cargo que fosse exercer, era obrigada a se submeter à
uma rigorosa avaliação de suas qualidades e aptidões, bem como de seu estado
físico e mental...
Nunca me ative a essa questão até que, me deparei com o porteiro que vive em pé de
guerra com o portão - ler crônica publicada no último dia 09/08, intitulada ‘‘O
Porteiro e o Portão...” e fiquei a me perguntar se ele havia sido submetido ao
teste em questão.
Comecei a investigar...
Assustada, descobri que hoje muitas empresas não exigem mais
o teste psicológico para admissão de novos empregados.
- Como isso é possível?
Fiquei ainda mais assustada, ao saber que o tal porteiro não
é exatamente um porteiro, é SEGURANÇA... (!!!)
Ontem quando vi o seu supervisor, no início do
expediente, lhe entregar uma arma; quase
caí durinha no chão...
- Como uma pessoa, sem nenhum controle emocional, pois vive
às turras com um portão, eu disse: UM PORTÃO;
pode fazer ‘’porterança” armada?
- Não quero imaginar a reação dele se alguém lhe contrariar.
É verdade que a modernização anda a galope, contudo, para acompanhá-la, justifica-se a imprudência
e/ou a falta de competência de quem realiza esses testes?
É por essas e outras que a gente vê tanta morte por aí.
**********
Recanto das Letras em 23/08/2012
Código do texto: T3845079
Classificação de conteúdo: seguro
